上半年，我社紧紧围绕联社年初工作会议精神，以联社提出的工作指导思想为指导，以提高经济效益为中心，大胆创新管理，在稳固存、贷款形势方面取得了一定的成效。
　一、加大资金组织力度，进一步增强经营实力
　我社由于年初土地款上划导致存款下降近万，直接影响到贷款，而今年企业由于缺电缺水等大形势的影响，流动资金需求增多，导致存款上升困难。为防止存款继续下降，我社特制订了《员工业余揽存考核办法》，并将存款考核列入绩效工资分配方案中来，员工业余揽存按月考核，按月兑现，这样不仅提高了员工的积极性，并且收到了实际的效果，现员工人均每月揽存额达万元。当然仅做这些是永远不够的，所以我们利用“三八”妇女节组织活动，与企业老板娘联络感情，让她们将私人存款存入我社，例如**有限公司老板娘将工商银行的300多万现金转存至我社，通过这次活动，共吸储近千万元。每年的6月是杨梅成熟的季节，**的梅农每年这时候的杨梅款都有好几百万元，由于我市临近**城区，辖内又有邮政储蓄，竞争压力较大，于是我社利用广播电视台做广告，采用上门服务、兑换零币等便民措施吸储，并且收到了较好的成效。
二、加强信贷管理，全面施行贷款五级分类
今年由于存款不断下跌的形势影响，贷款营销相对较困难，且存贷比例不能超过联社下达的指标，为此，我们主要做了以下几个方面的工作。
1、调整信贷结构，确保“三农”及重点企业正常生产资金需要。由于存款下降形势影响，贷款余额增长较难，针对这些情况，我社对信贷结构进行调整，要求一家隐性企业退出贷款(现已退出)，部分企业担保贷款逐步压缩。通过两次提高利率，特别是担保贷款、动产抵押贷款幅度较大，这样不仅促使企业逐步将担保贷款及动产抵押贷款转为土地及房地产抵押贷款，至6月底我社抵押率达，比年初增长，而且增加了我社的利息收入。
2、对信贷情况进行全面细致的检查。为确保信贷资产的安全性，我社在4月份对信贷执行情况进行了全面细致的检查，对检查中发现的问题要求即时整改，对相关责任人进行从重从严的处罚。通过自我监督和检查监督相结合的管理机制，信贷工作日趋规范，联社组织的各类稽核检查中无违法违规现象发生。
3、全面实施五级分类。五级分类是更规范、合理的一种贷款分类方法。根据联社要求，社领导特地召开信贷会议，到已开始实施的**信用社取经，并要求各信贷员全面、仔细、认真地对所管辖的企业进行调查，并根据具体分类办法对各企业进行分类。通过一个月的下厂调查分析，现已全部分类完毕，所辖贷款中，正常类共户，余额，关注贷款户，余额，
三、继续推行企业文化建设，积极开展争创“青年文明号”、“行风建设示范窗口”等活动。
为进一步推进企业文化建设，我社特出台了《规范化服务办法》，要求员工统一着装，实行十六字服务，现已开始实施。为提升企业形象，我社积极开展争创“文明单位”、“青年文明号”、“行风建设示范窗口”等各项创优活动。今年还特意组织员工出去旅游，这样即增强了员工的凝聚力，又推动了员工工作的积极性。
四、树立“安全”在先观念，进一步完善安全设施。
我社将安全工作放在重要议事日程，做到逢会必讲，警钟长鸣，每月进行一次安保检查。舍得化钱保平安，针对辖属两个分社及一个储蓄所的录像带模糊问题，联系专业厂家将其全部调换为数码监控；还根据检查中发现灭火器过期的现象，将其全部更换，为安全起见，在发电机房配备了5只灭火器。完善了物防技防设施，各网点营业场都达到了安全防范要求。
半年已经过去，下半年的任务更加艰巨，为顺利完成各项任务，还应着力做好以下几个方面的工作：
一、牢固树立“存款立社”的观念，加大资金组织力度，争取年末各项存款达
二、调整信贷结构，优化信贷资产，继续保持信贷资产质量“三无”；
三、做好二年一度的三定双聘工作；
四、加强安保工作，确保全年安全无事故。